Пандемия коронавируса сделала реальностью работу из дома для миллионов работников во всей Европе. 56% эстонских работодателей в ходе опроса признались, что продолжат предлагать возможность удалённой работы своим работникам и после окончания эпидемии коронавируса.
Опрос проведён весной этого года порталом CVKeskus.ee и эстонским Агентством по исследованию зарплат. В опросе приняли участие 698 предприятий, учреждений и организаций. Летом был проведен дополнительный опрос, в котором приняли участие 589 работодателей.
56% опрошенных работодателей планируют сохранить гибкий график работы в последующие месяцы. 23% работодателей решили оставить возможность удалённой работы на тех рабочих местах, куда до COVID-19 работники должны были приходить каждое утро.
«Работодатели заключили, что более гибкая организация труда позволяет улучшить имидж рабочего места и привлечь талантливых работников. Также работодатели заметили, что удалённая работа улучшала мотивацию и производительность труда работников», – прокомментировал результаты опросов руководитель отдела маркетинга Генри Аувярт, передает ERR.
Также интересно:
-
Литва расширила ограничения на транзит товаров в Калининград
-
С начала года из КНР в Европу через Казахстан прошли 3 тыс. грузовых поездов
-
Поездом из Киева в Варшаву за четыре часа
-
Объём экспорта СПГ из США в ЕС впервые превысил поставки «Газпрома»
-
Чехия приостановила выдачу виз и ВНЖ гражданам РФ и Беларуси
